TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN GIÁM SÁT BẢO VỆ CẤP CAO
Thông tin doanh nghiệp tuyển dụng
| Công ty: | |
| Địa chỉ: | |
| Mô tả: | |
| Điện thoại: | |
| Quy mô: | Không xác định |
| Tiêu chí hoạt động: | |
| Website: |
Thông tin vị trí tuyển dụng
| Chức danh/Vị trí: | TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN GIÁM SÁT BẢO VỆ CẤP CAO |
| Số lượng tuyển: | 2 |
| Lĩnh vực ngành nghề: |
- Dịch vụ an ninh - Dịch vụ khách hàng - Kho vận/Vật tư - Luật/Pháp lý - Nhân sự - Quản lý điều hành |
| Địa điểm làm việc: | - Hải Phòng |
| Mô tả việc làm: |
- Thực hiện chức năng tổ chức quản lý giám sát đội ngũ nhân viên bảo vệ tại các Mục tiêu. - Cắt cử, bố trí, điều tiết nhân sự theo yêu cầu thực tế của công việc. - Hỗ trợ tư vấn tuyển dụng; đào tạo nhân viên bảo vệ. - Giao dịch với đơn vị chủ quản, khảo sát an ninh, tư vấn năng lực khi có yêu cầu phát sinh |
| Kỹ năng tối thiểu: |
- Yêu cầu độ tuổi: Dưới 55 tuổi. - Yêu cầu trình độ: Ưu tiên những người đã có kinh nghiệm công tác trong ngàng nghề bảo vệ, vũ trang. Tốt nghiệp ngành Luật học, An ninh... |
| Trình độ tối thiểu: | Lao động phổ thông |
| Kinh nghiệm: | |
| Hình thức làm việc: | Nhân viên chính thức |
| Mức lương: | 2-3 triệu |
| Các chế độ khác: |
- Được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến cao. - Thu nhập được hưởng theo năng lực và thành tích công tác. Phụ cấp chức vụ và các loại phụ cấp khác. Thời gian làm việc linh hoạt theo yêu cầu của công ty và thực tế phát sinh trong công việc. - Được xét duyệt tăng 10- 20% lương sau 12 tháng công tác, và theo kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty. - Có quyền đề cử, hoặc tự ứng cử, tham gia thi tuyển các chức danh chuyên môn cấp cao hơn của Công ty (nhân viên cơ động, trưởng ban an ninh, Phó phòng nghiệp vụ,...). Được xem xét khách quan và cất nhắc theo thâm niên và kết quả công tác. - Được tham gia đóng bảo hiểm XH, BHYT trong điều kiện 06 tháng công tác chấp hành nghiêm chỉnh nội quy, kỷ luật của Công ty. Tự nguyện tham gia và nằm trong độ tuổi đóng BH. - Được hưởng đầy đủ chế độ theo Công đoàn công ty (tiền thưởng, qùa tặng, hiện vật, chế độ gấp đôi ngày công áp dụng cho các ngày Lễ, tết; Được thăm hỏi ốm đau, được hưởng các chế độ nghỉ phép hiếu- hỉ theo Luật lao động,..) |
| Yêu cầu hồ sơ: |
- Đơn xin việc làm. - Sơ yếu lý lịch. - Bản sao hộ khẩu, CMND và các bằng cấp có liên quan. - Giấy khám sức khỏe. |
| Đăng tin: | 14.08.2010 |
| Hạn nộp hồ sơ: | 15.10.2010 |
Thông tin liên hệ Nhà tuyển dụng
| Người liên hệ: | |
| Địa chỉ: | |
| Email: | |
| Điện thoại: | |
| Di động: |